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  • 上海法律法规列表
  • 2014代课教师新政策
  • “平易近办教师为国度的教育事业奉献了芳华，却没有取得应有的待遇，但愿全社会可以或许更多地存眷他们。”来自广东的人大代表赵雪芳在今年全国两会上，筹办为教师群体鼓与呼。无独有偶，全国总工会原副主席倪健平易近委员，也提出了3个关于教师的提案建议，触及农村教师和代课教师等问题。……
  • 危房改造政策
  • 2014年的农村危房革新政策还没有出台，中心财务农村危房革新实施对象津贴资金尺度、革新使命也未下达，现将2013年的农村危房革新政策供给给您，仅供参考。 一、农村危房革新工程实施对象 栖身在c级或d级危房中属分离供养的农村五保户、低保户、建卡贫苦农户、其他贫苦农户或农村无房坚苦群众、衡宇灭掉坚……
  • 提前退休需要具备哪些条件？
  • 退休(retire)，是指按照国度有关划定，劳动者因大哥或因工、因病致残，完全损失劳动能力(或部份损失劳动能力)而退出工作岗亭。2011年1月起，我国对小我提早退休获得的一次性补助收入，依照“工资、薪金所得”项目征收小我所得税。 当前国度关于退休春秋划定：国度法定的企业职……
  • 2014年高考加分最新政策
  • 测验成就以外赐与必定的加分，是在今朝应试教育体系体例下，鼓动勉励学生注重周全素质提高的一项办法。因为存在必定的不公允性，引发社会的群情。 小编近日从北京教育测验院得悉，按照教育部、国度平易近委、公安部、国度体育总局、中国科学手艺协会《关于调整部份高考加分项目和进一步增强经管工作的通知》要求，从今……
  • 哪些劳动合同不能签订？
  • 签定劳动合同，明白划定当事人两边的权力和义务，有助于提高两边履行合同的自发性，促使他们准确地行使权力，严酷地履行义务。如许，便可以削减和避免发生劳动争议。劳动者应提高自己的法令意识，在遭到损害时学汇合理维权。 劳动合同是劳动者实现劳动权的主要保障。劳动者在进入企业之前应该和企业签定好合同。可是，……
  • 企业延长试用期是否属于合法行为？
  • 中国人材网查询拜访一份关于”耽误试用期正当吗“的问卷，发现良多职场人都不是清晰，维权意识很低，此中一个到了快3个月的试用期竣事时辰，公司通知说他的设计程度达不到工程师的水准，要耽误试用期的时候，耽误试用期正当吗? 《劳动合同法》划定，统一用人单元与统一劳动者只能商定一次试……
  • 隐瞒辞职原因本人也是需要承担不利后果的
  • 申请告退进程中员工隐瞒了告退的真实原因，若是分开公司后发生法令胶葛或好处胶葛，员工本人也需要承当晦气后果。 若是员工去职的原因是用人单元存在错误或是拖欠工资、不给员工缴纳社会保险等，可是在填写去职申请是隐瞒了这些真实的原因，若往后发生法令胶葛，员工本人也要承当晦气后果。下面就是典型的案例，是以员……
  • 应届毕业生试用期内辞职是不需要交违约金的
  • 现在，职场侵权现象严重，作为身在窘境中的职场人士又该若何维权，尤其是对结业生来讲，初入职场，对良多公约领会不是很透辟，最近就听到良多职场新人说：试用期内告退需缴纳违约金吗? 签约、跳槽、生病、工伤、保险……我们会跟工作单元签定各类合约，稍有忽视，便可能堕入窘境。现在，……
  • 单位经济性裁员是否可以裁试用期员工？
  • 其实此刻的大学生应该晓得的法令常识是相当的少的，很大一部份的大学生都不明白自己享有哪些正当权益。常常良多时辰在不知不觉的环境下就成了任人宰割的羔羊了。所以多晓得一些相关的就业法令常识对我们来讲并非有害的。 近日一则热帖会商：某网友有如许一个猜疑：《劳动合同法》第二十一条划定：在试用期中，除劳动者……
  • 员工在外兼职 辞退是否符合违法
  • 对于此刻的社会，相信很大一部份的人都不止身坚一职吧。 房价高起，物价飞涨，钱袋瘪瘪的工薪族常会揽点“私活”补助糊口;很多兼职网站也如雨后春笋般大量涌现;每一年暑假，良多大学生城市插手兼职打工的行列，金融危机时，良多待业在家的白领也靠兼职度过难关。然而，看似门坎很低的挣钱体……
  • 怎么样劳动者才可以合理的解除劳动合同？
  • 《劳动合同法实施条例》划定：13种景象下劳动者可与用人单元消除劳动合同。 有下列景象之一的，遵照劳动合同律例定的前提、法式，劳动者可以与用人单元消除固按期限劳动合同、无固按期限劳动合同或者以完成必定工作使命为刻日的劳动合同： (一)劳动者与用人单元协商一致的; (二)劳动者提早30日以书面形……
  • 最新政策：＂老工伤＂能否享受＂新待遇＂？
  • 一名40年前的工伤职工，满心等候被纳入社会统筹保险之际，却赫然发现工伤还有“新老”之别。对判定级别和待遇保障猜疑不已的他，驰驱多日依然得不到对劲谜底。 法令界人士指出：“老工伤”是汗青遗留问题，此次调整相对“新工伤”有不异有……
  • 派遣工加班费该由谁支付？
  • 劳务调派，是指劳动者和用人单元(也称劳务调派单元)签定劳动合同，而现实上为用工单元(也称接管以劳务调派形式用工的单元)工作。其目标是为了降低用工成本、规避用工风险，和便于用工经管。 此刻职场上有一种用工叫“劳动调派”，那末调派的工资是怎样发的呢?加班费由谁来负责支出呢?……
  • 试用期也要签合同 谨防遭遇试用侵权
  • 求职岑岭期，陆续成为职场“新颖人”。为促进对大学结业生程度、能力等方面的领会，很多用人单元常常会推出试用期。这一做法本属正常且为法令所许可，但却也有一些用人单元居心拿试用期说事，损害大学生们的正当权益。从今天起，中国人材网将退出一系列和大学生相关的政策律例，对大学结业生们在……
  • 2014年高考政策八大变化
  • 记者从近期召开的浙江省通俗高校招生工作视频会议得悉，2014年我省高考实施分类测试、分批提拔、综合评价、周全查核、择优登科的提拔模式。省委教育工委书记、省教育厅厅长刘希平强调，要环绕“确保平安、维持公允、力促鼎新、优化服务”，强化各高校、各级教育、招考机构责任落实。 据介……
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