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按照查询拜访领会，此刻的新人初入职场，都有配合的通病：

不懂人际交往

初出校门的大学生不克不及顺应新情况，大多与其事先对新岗亭估量不足、不切现实有关。当他们依照这个太高的方针接触实际情况时，常常会发生一种掉落感，感应处处不如意、不顺心。是以结业生在踏上工作岗亭后，要可以或许按照实际的情况调整自己的期望值和方针。

同时职场不是黉舍，不是家庭，一些学生的娇骄之气就要完全戒除，切忌以自我为中间;要具有必定的沟通技能和合作精力，同时有需要进修一些礼节文化常识，踏踏实实地走好每一步。

礼节文化缺掉

良多新结业的大学生会轻忽一些工作中的小细节，如见了目生人措辞就严重，接德律风时喜好高声说“喂，谁啊”，坐姿不雅观不雅，客户去吃商务餐不会用刀叉等等。

根基的社交礼节看似很简单，但在工作中正是用得最频仍的，若是职场新人在这个进程中表示得欠好，轻则被认为小我素质不高，重则影响到单元的形象和营业，是以建议大家都要好勤学习，如最根基的在接听德律风时应该说“您好，我是某公司的人员，请问……”而“感谢”、“请”等用语也要常挂嘴上。

心理承受力差

此刻的一些新大学生固然功课学业都不错，但因为被家庭过度娇宠，常常心理承受能力很差，看待工作的责任心也不强。他们公司的主要岗亭，今后甘心雇用三四十岁有工作经验的人，他们更有责任心，吃得起苦。

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